한동우 신한금융 회장, 그룹 신입사원 대상 특별 강연
한동우(앞열 왼쪽 5번째) 신한금융그룹 회장 이 8일 오전 경기도 기흥에 위치한 신한은행 연수원에서 각 그룹사에 입사한 신입사원들을 대상으로 신한의 기업문화와 그룹의 미션인 '미래를 함께 하는 따뜻한 금융'을 주제로 특강을 실시한 후 포즈를 취하고 있다. 사진제공 신한금융그룹
[아시아경제 강구귀 기자] "자신의 선택을 믿고 끈기 있게 노력하라. 묵묵히 자기 일을 하며 실력을 키워라. 그리고 인생에서 만난 상대와의 '인연'을 소중히 생각하라."
한동우 신한금융그룹 회장이 8일 신한금융그룹 공동연수에서 신입사원들에게 건넨 조언이다. 신한금융그룹은 각 그룹사에서 채용한 신입사원 406명을 대상으로 지난 7일부터 11일까지 4박5일간 경기도 기흥에 위치한 신한은행 연수원에서 그룹 신입사원 공동연수를 실시하고 있다. 이날 한 회장은 연수원을 찾아 그룹의 새내기들에게 환영의 뜻을 전하며, 1시간 반에 걸쳐 특강을 진행했다. 그는 "기업문화는 그 기업의 색깔이고 신한도 고유의 '신한 문화'가 있다"며 "각자의 다양한 개성과 가치관을 잘 살리면서 그 기본 가치를 잘 지켜나가야 한다"고 말했다. 그는 이어 "이제는 금융인으로서 신한인이 추구하는 그룹의 미션인 '미래를 함께 하는 따뜻한 금융'을 통해 고객과 우리 사회가 상생할 수 있는 방법을 찾고, 내가 하는 일이 세상을 이롭게 한다는 자부심과 사명감에서 업에 대한 보람을 찾기 바란다"고 강조했다.
한 회장은 인생 선배이자 직장의 상사로서 세 가지를 당부했다. 우선 자신의 선택을 믿고 끈기 있게 노력하라는 것이다. 그는 "좋은 직장에 들어가고서도 1년을 채우지 못하고 이탈하는 경우가 종종 있는데, 처음 맡은 업무가 기대와 다르다고 해서 직장을 그만두는 것은 성급한 판단"이라며 "다양한 직무를 경험하면서 어려움을 참고 극복해 나간다면 직장 생활에서 큰 보람을 느낄 수 있을 것"이라고 조언했다.
두번째는 묵묵히 자기 일을 하며 실력을 키우는 것이다. 그는 손자병법에 나오는 '무지명 무용공(無智名 無勇功)' 구절을 인용했다. 그는 "정말 뛰어난 사람은 이름을 크게 알리거나 용맹하고 공을 많이 세우는 자가 아니라, 미리미리 상대방을 분석하고 준비해서 쉽게 이기는 자"라며 자기개발의 중요성을 강조했다.
마지막은 인생에서 만난 상대와의 '인연'을 소중히 생각하는 것이다. 한 회장은 "살다 보면 많은 인연이 생기는데, 상대방에게 좋은 이미지로 남아 서로에게 좋은 인연으로 발전시켜 나가는 것이 중요하다"며 "조직 내에서도 소중한 인연을 잘 키워 서로 믿고 의지할 수 있는 동료, 후배들이 닮고 싶은 선배가 되기를 바란다"고 강조했다. 한 회장은 신입사원들과 일일이 악수를 나누며, 연수생 각자가 신한의 주인공으로서 자신의 스토리와 동료들과의 소중한 추억 등을 채워 나가라는 의미로 디지털 액자를 선물했다.
강구귀 기자 nine@asiae.co.kr
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