[아시아경제 강구귀 기자] 미래에셋생명은 이달부터 종합자산관리 전문 설계사 위촉 활성화를 위해 리쿠루팅(채용) CIS 표준화를 시행한다고 11일 밝혔다. CIS는 설계사 지원 대상자에게 업무와 비전 등을 설명하는 프로그램이다. 이번 프로그램은 회사 소개, 교육 및 영업지원 자료, 지원자 특성별 표준 매뉴얼, 활동사례 동영상 등 총 120여종의 콘텐츠를 데이터베이스로 축적해 교육 담당자가 수시로 내려받을 수 있도록 인프라를 구축했다. 또 표준화된 CIS 프로그램의 빠른 정착을 위해 가이드북을 발간해 시스템 이용법 및 리크루팅 단계별 화법 등 CIS 활용방법을 전 임직원이 공유한다. 차승렬 미래에셋생명 WM육성본부장은 “이번 CIS 표준화를 통해 설계사 도입부터 육성까지 유기적인 관리가 이뤄져 FC의 질적 성장은 물론 회사의 정착률까지 향상될 것으로 기대한다”며 “영업 현장의 적극적인 프로그램 활용으로 훌륭한 인재들이 당사 FC로 입사해 종합자산관리 전문가로 성장해 나가기를 희망한다”고 말했다.강구귀 기자 nine@asiae.co.kr<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>
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