동대문구, 안전도시·복지·청렴 중심 조직 개편

부구청장 직속 안전담당관?안전기획팀 신설 등 체계적인 안전총괄체계 구축...보듬누리팀(복지정책과)신설, 공유마을팀(자치행정과)이관 등 맞춤형복지 확대...청렴팀 신설, 민원조사팀 통합(감사담당관) 등 투명행정 강화 부서명 변경

[아시아경제 박종일 기자] 동대문구(구청장 유덕열)가 구민이 안심하고 행복하게 생활할 수 있는 도시를 만들기 위해 7월1일자로 안전?복지?청렴에 집중하는 조직 개편을 단행한다.

유덕열 동대문구청장

이번 조직 개편은 ‘안전도시?희망복지?투명행정’ 등 민선 6기 핵심공약을 바탕으로 역점사업의 원활한 추진을 위해 마련됐다.

이에 따라 안전담당관 및 안전기획팀, 보듬누리팀(복지정책과), 청렴팀(감사담당관)을 신설, 민원조사팀, 공유마을팀 등을 통합·이관했으며 정책담당관 및 정책사업팀을 폐지했다.

행정조직은 5국, 1소, 3담당관, 30과, 14동, 179팀으로 기존과 동일하게 개편돼 행정기구와 정원 규모에는 변동이 없다.

특히 민선 6기 최우선 공약사항인 ‘안전도시’를 만들기 위해 부구청장 직속으로 신설되는 안전담당관은 재난안전대책본부 구성 및 재난관리기금 운용 등을 담당하는 ▲안전기획팀(신설) ▲재난관리팀(전 안전치수과 재난안전관리팀) ▲민방위팀(전 자치행정과 민방위팀) 등 3팀으로 구성된다. 다만 수방?제설 업무는 기존처럼 치수과?도로과에서 담당하며, 안전담당관은 재난관리 업무를 총괄 관리하게 된다.

이어 ‘희망복지’ 확대를 목표로 복지행정과에 보듬누리팀을 신설, 구 대표 복지브랜드인 보듬누리 사업의 전문성을 높이고 사회복지협의회 등 지역 내 복지협의체를 중점 관리하기로 했다.

더불어 정책담당관의 공유행정팀과 마을공동체지원팀은 자치행정과 공유마을팀으로 통합?이관돼 공유사업 및 마을지원사업 등에서 주민맞춤형 복지서비스를 더욱 강화할 수 있게 된다.

또 감사담당관에 청렴업무를 전담할 청렴팀을 신설, 조사팀과 민원관리팀을 민원조사팀으로 통합했다.

이에 따라 그동안 분리돼있던 ▲비위사항 조사 ▲민원처리 실태점검 ▲주민감사 등 업무는 민원조사팀에서 통합 관리하는 등 ‘투명행정’을 강화해 청렴지수를 높여나가기로 했다.

이와 함께 안전건설교통국은 건설교통국, 토목과는 도로과, 세무행정팀은 세입총괄팀 등으로 명칭을 변경, 구민들이 직관적으로 부서의 업무를 이해하고 구정에 대한 참여를 높일 수 있도록 했다.

정책담당관 및 정책사업팀은 폐지돼 주요시설 건립?관리업무는 시설별 해당부서로 이관되며, 정책기획 업무는 기획예산과 정책기획팀(전 기획팀)이 담당하게 된다. 다만 글로컬타워는 건립될 때까지 기존 담당자가 진행, 업무 공백을 없애고 처리가 지연되지 않도록 할 예정이다.

유덕열 동대문구청장은 “이번 조직 개편에서는 안전담당관을 신설, 재난대응체계를 통합하고 구민들에게 전문성·대응성을 강화한 안전복지 서비스를 제공할 수 있도록 했다”면서 “부서 간 칸막이를 없애 업무의 효율성과 책임성을 높이고 직원들이 신바람 나게 일할 수 있도록 성과 중심의 행정을 펼쳐나가겠다”고 밝혔다.