[2010국감]'홍보경력 없어도..' 특혜 의혹에 얼룩진 '4대강 채용'

[아시아경제 황준호 기자] 4대강 살리기 사업이 특혜 의혹에 얼룩졌다는 지적이 제기됐다. 전문인력을 선발하는데 국내 굴지의 건설사 홍보팀장들이 심사위원으로 참가해 100점을 주는 등 변별력을 낮췄다는 주장이 나온 것이다. 두 번에 걸쳐 홍보 경력이 전무한 인력채용설이 나와 주목된다.4일 국회 국토해양위원회 박기춘 의원(민주당, 남양주 을)은 지난 4월28일부터 각 지방국토관리청이 채용한 4대강 홍보를 위한 전문계약직공무원 중 적절치 않은 인물이 포함됐다고 주장했다.홍보담당 전문직 공무원은 '나'급으로 연봉은 최고 5370만~최저 3577만원 수준이다. 경기 침체 등으로 재취업에 대한 국민적인 관심이 높을 때 나온, 대우 좋은 일자리 중 하나다. 하지만 선발과정에 문제가 있었다고 박 의원은 지적했다. 박 의원에 따르면 서울지방국토관리청은 외부 위원으로 한강 3공구, 4공구 시공사인 대림산업·삼성물산 홍보팀장 2인을 포함시켰다. 부산지방국토관리청도 낙동강 24공구 시공사인 대우건설 홍보팀장을 면접위원으로 위촉했다. 대전지방국토관리청은 종합건설업체 모임인 대한건설협회 처장을 면접위원 자리에 앉혔다. 박 의원 측 관계자는 "계약상 을(乙)의 관계인 시공사 직원이, 갑(甲)인 국토관리청 직원선발에 면접위원으로 참여해 소신대로 평가하는 것은 불가능하다"며 "결국 국토관리청의 입맛에 맞는 인물을 선발하기 위한 것"이라고 밝혔다. 시행청에서 발주한 공사를 맡고 있는 업체의 홍보팀장들이 심사위원으로 참석하는 것은 결국 면접의 변별력이 떨어뜨린다는 뜻이다. 실제로 지난 6월3일 서울지방국토관리청에서 실시한 9명의 면접시험 결과 집계표에 따르면 최종합격자의 경우 290점을 받아 최하 점수 210점을 받은 응시생보다 80점이나 높았다. 하지만 각 기업 홍보팀장이 제시한 점수는 4대강본부 홍보기획팀장이 95점, 삼성물산 홍보팀장이 95점, 대림산업 홍보팀장은 100점 등으로 변별력이 거의 없었다. 특히 서울지방청의 경우 1차 공모시 면접(5.13) 후 합격자가 없다고 공고(5.14)했다. 이어 2차 재공모 및 면접(6.3) 후 합격자를 발표(6.4)했다. 1차 면접 대상 8명은 지상파 방송 및 유명 프로덕션에서 PD 등으로 활동한 경력이 있는 인물, 언론사와 공공기관에서 10년 넘게 홍보를 담당했던 인물 등 홍보 관련 유력 인재들이 참여했다. 2차 면접대상자도 기획사와 미디어사에서 10년 넘게 홍보업무만 담당했던 응시자들이 대거 참여했다. 이중에는 국내 최대 기획사(제일기획)의 대기업홍보 담당국장을 역임했던 이도 포함됐다. 하지만 결국 선발된 사람은 홍보 경력이 전무한 사람이었다. 이 관계자는 "그는 외교통상부와 국회에서 근무한 경력이 전부로 홍보 경력이 전혀 없는 인물"이라며 "굳이 따지자면 특정 대학 출신이라는 점과 강남이 지역구인 모 국회의원 비서관 출신이라는 점만 부각됐다"고 분석했다. 박 의원실에서 국감을 위해 자료를 요구하자, 그는 지난달 28일 사직서를 제출했다. 당초 계약일은 내년 5월31일까지였으나 이처럼 사직서를 제출해 더욱 큰 의구심이 제기된다는 게 박 의원실 측의 의견이다. 한편 현재 서울지방국토관리청은 해당 인원을 이날까지 재공모 중이다.황준호 기자 rephwang@<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>