삼성·LG, RGBW 논란 일단락되나 했더니…같은 결과, 다른 목소리

삼성 "RGB, RGBW 똑같은 4K 아니다", LG "RGBW 4K로 인정 받아"

[아시아경제 명진규 기자]디스플레이 관련 규격을 제정하는 국제학회가 해상도를 산정할때 별도로 화질 선명도를 수치로 표기할 것을 의무화했다. 이를 두고 삼성전자와 LG전자는 엇갈린 해석을 내 놓고 있다.

삼성전자는 CM(Contrast Modulation)을 '화질 선명도'로 해석하며 같은 UHD 패널이라 해도 CM 값에 따라 선명도가 차이가 난다는 입장이고 LG전자는 '라인간 명암비'를 의미하는 만큼 일정 기준(50%) 이상일 경우 의미가 없다는 입장이다.

여기에 더해 CM값에 대해서도 삼성전자는 해당 수치를 의무적으로 공개해야 한다는 입장이고 LG전자는 시험인증에 국한된 문제인 만큼 굳이 의무 공개할 이유는 없다고 맞서고 있다.

26일 전자업계에 따르면 '국제 디스플레이 계측위원회(ICDM)'는 지난 24일 미국 샌프란시스코에서 열린 정기총회에서 디스플레이의 해상도를 표기할때 '화질선명도(Contrast Modulation)' 값을 표기하기로 했다.

지금까지 디스플레이의 해상도 측정 방식은 기준이 되는 라인의 숫자를 세서 이를 표기하는 것이었다. 개정된 안은 실제 디스플레이가 원본 해상도를 얼마나 잘 표현할 수 있는지를 나타내기 위해 별도의 측정값을 표기하기로 한 것이다.

ICDM이 새 해상도 표기 기준을 만든 배경에는 삼성전자와 LG전자가 RGBW 방식 패널을 놓고 서로 다른 주장을 펼쳐왔기 때문이다.

RGBW 방식은 TV 패널을 구성하는 한 화소(픽셀)에 빛의 3원색인 적색(R), 녹색(G), 청색(B) 등 3개의 부분화소(서브픽셀)로 구성된 기존 RGB 방식에 흰색(W·White)을 추가한 것이다.

UHD TV의 경우 기존 풀HD TV 보다 해상도와 화소수가 높다. 때문에 빛이 화소를 통과하는 비율이 현저하게 떨어진다. RGBW의 경우 빛 투과율이 높다. 흰색 픽셀이 색상을 내지 않기 때문이다. 따라서 TV 생산 원가도 줄이고 전력 소모량도 줄어든다.

하지만 흰색이 색상을 못내는 만큼 선명도는 다소 떨어질 수 있다. 이를 두고 삼성전자는 "RGBW는 4K 규격을 충족하는 UHD TV가 아니다"라는 주장을 펼쳐왔다. LG전자는 해상도는 라인의 숫자를 세서 표기하는 만큼 4K가 맞다는 주장이었다.

이번 ICDM의 결정은 RGB, RGBW 등 패널의 화소 배치 방법에 따른 차이를 라인수와 별도로 표기하자는 것이다.

이를 놓고 삼성전자는 "소비자들에게 더욱 정확하고 구체적인 해상도 정보를 제공하게 됐다"고 반겼다. LG전자 역시 "RGBW 역시 4K라는 확답을 받아낸 것"이라는 입장을 내 놓았다.

하지만 구체적인 부분에 대해선 이견이 엇갈린다. 삼성전자는 CM 값을 병기하기로 한 결정에 대해 "RGB와 RGBW의 명백한 화질 차이를 인정한 것"이라는 입장이다.

LG전자는 "CM 값은 지금까지 50%만 넘으면 굳이 표기를 안했는데 일정 기준만 넘으면 화질에 영향을 주지 않기 때문"이라며 "삼성측에서 과대 해석하고 있는 것"이라고 말했다.

RGBW 패널의 CM값은 평균 60%, RGB 방식은 평균 95%에 달한다. 지금까지 ICDM은 CM값이 50%가 넘으면 별도 표기하지 않는 것을 기준으로 했다. 따라서 RGBW와 RGB 패널간 차이는 있지만 화질에 직접적인 차이를 둔다고는 보기 어려운 상황이다.

CM 값 표기와 관련해서도 두 업체의 입장이 엇갈린다. 삼성전자는 해상도 표기의 새로운 기준인 만큼 병기해야 한다는 입장이고 LG전자는 시험인증을 위한 숫자에 불과할 뿐 제품에 직접 명시해야 하는 것은 아니라는 입장이다.

삼성전자 관계자는 "소비자들에게 정확한 차이와 사양을 알려야 하는 것은 의무인 만큼 향후 CM값을 해상도와 함께 병기할 예정"이라며 "방법과 시기 등은 고려중"이라고 말했다.

LG전자 관계자는 "시험인증에만 국한된 문제일 뿐 제품에 CM값을 명기해야 하는 것은 아니다"라며 "일정 기준 이상이면 수치 차이에 의미를 부여하기 어렵고 그 값은 인증기관 평가시 해당 검증서류에만 표기된다"고 설명했다.

명진규 기자 aeon@asiae.co.kr