롯데닷컴, 여성가족부 장관상 수상

양성평등주간 기념식서 일·가정 양립 및 모성보호 위한 복지제도 인정

[아시아경제 김현정 기자] 온라인종합쇼핑몰 롯데닷컴이 6일 대한상공회의소 국제회의장에서 진행된 ‘2015년 양성평등주간 기념식’에서 여성가족부 장관상을 수상했다고 밝혔다.

롯데닷컴은 일·가정 양립 및 모성 보호를 위한 다양한 복지제도를 운영하고 있으며, 여성채용(74%) 및 여성 간부승진비율(46%) 등을 확대함으로써 여성인재를 확보하고 이틀 통해 여성의 사회적 참여와 능력개발에 기여한 점을 높이 평가 받았다.

롯데닷컴은 많은 기혼여성직원들이 ‘경단녀(경력단절여성)’가 되는 것을 막기 위해 ‘모성 보호 프로그램’을 가동 중이다. 출산 전?후 휴가가 끝나면 자동으로 육아휴직으로 전환되는 '자동육아휴직제'를 비롯해 올해부터는 예비 엄마들을 위한 ‘엘프리맘(L-pre mom)’ 제도도 시행 중이다. 엘프리맘 제도를 통해서는 출산 전?후 휴가뿐 아니라 추가 휴가를 부여받을 수 있으며, 임산부에게는 보건복지부 임산부 배려 엠블렘이 새겨진 사원증 홀더를 지급해 배려문화의 사내·외 안착에 힘쓰고 있다. 별도의 여성만을 위한 휴식공간인 ‘쉬-너지룸(She-nergy room)’을 마련, 출산과 육아에 따른 부담을 덜고자 했다. 이밖에 임신기간 중에는 근로시간 단축과 임산부 보험가입 혜택을 지원중이다.

또한 '일과 가정의 양립'을 위해 매주 수요일 6시 정시 퇴근하는 '가족 사랑의 날', 매달 셋째주 수요일 5시에 퇴근하는 '홈데이'를 운영중이다. 휴가를 사용하면 사용할수록 보조금을 지원하는 '꿩먹고 알먹고 제도'는 일과 가정의 균형을 바로잡는데 큰 역할을 하고 있고 자평하고 있다.

김형준 롯데닷컴 대표는 격월로 매니저급 이상의 여성 리더들과 편하게 소통하는 시간인 ‘GG(Girl Group)’ 모임을 진행하는 등 현장의 고충을 듣고 실질적인 지원방안을 마련하는 데 공을들이고 있다.