금보령기자
전국민주노동조합총연맹이 28일 오전 10시 서울 중구 민주노총 교육원에서 '6·30 사회적 총파업 기자간담회'를 열고 있다.
[아시아경제 금보령 기자] 전국민주노동조합총연맹(민주노총)은 '6·30 사회적 총파업'을 앞두고 "지금이 '최저임금 1만원·비정규직 철폐·노조 할 권리'를 위한 골든타임"이라고 주장했다.민주노총은 28일 오전 10시 서울 중구 민주노총 교육원에서 '6·30 사회적 총파업 기자간담회'를 열고 총파업의 의미와 요구에 대한 의견을 밝혔다.민주노총은 이날 간담회에서 "'최저임금 1만원·비정규직 철폐·노조 할 권리'는 비정규직, 저임금 노동자, 노동조합이 없는 노동자 모두의 핵심요구"라며 "실제 오는 30일 파업에 돌입하는 노동조합도 최저임금 수준을 받고 있는 노동자, 비정규직 노동자들로 조직된 노동조합"이라고 강조했다. 총파업은 시기를 지금으로 잡은 데에는 '최저임금위원회 심의'가 영향을 미쳤다. 최종진 민주노총 위원장 직무대행은 "내년 최저임금을 결정하는 최저임금 심의위원회가 열리고 있다"며 "정부는 3년에 걸쳐 최저임금 1만원을 약속했지만 우리는 '지금 당장'을 외치고 있다"고 설명했다. 이어 최 위원장 직무대행은 "최저임금에 대한 논의는 노동자 500만명과 그 가족들의 생계가 걸려 있는 문제다"라며 "정부에 대한 국민의 지지가 가장 높을 때를 집권 후 6개월에서 1년으로 보는데 지금 이 시기에 당장 할 수 있는 부분들을 하는 게 맞다고 생각한다. 지금이 가장 골든타임이다"라고 덧붙였다. 민주노총에 따르면 이번 총파업에 주력하는 단체는 공공부문 비정규직 노동자, 청소노동자, 재벌·대기업에 맞서 투쟁하는 간접고용 비정규직 노동자, 적정임금 도입 요구를 내건 건설노동자 등이다. 학교 비정규직, 지방자치단체 비정규직 등 공공부문 비정규직 노동자들은 '차별 없는 온전한 정규직화'를 외친다. 안명자 공공운수노조 전국교육공무직본부 본부장은 "정규직과 동일한 업무를 해도 우리와 그들의 임금과 처우는 매우 다르다"며 "100일 이내에 학교 비정규직 대우에 대한 종합적 대책이 나오지 않으면 갈수록 일은 더 힘들고 처우는 바닥일 수밖에 없다"고 얘기했다. 대학·병원 등 청소노동자들은 이번 총파업에서 최저임금 1만원을 핵심으로 요구한다. 변성민 공공운수노조 의료연대본부 조직위원장은 "서울대병원의 경우 15~20년 일한 노동자들의 급여가 근무 외 수당을 제외하고 140만~150만원에 불과하다"며 "병원 내 청소노동자들은 더 이상 기다릴 여력이 없고 대선결과와 상관없이 사회적 파업 동참에 동의했다"고 목소리를 높였다. 이 외에도 삼성전자서비스, 엘지유플러스 비정규직 등 재벌과 대기업에 맞서 투쟁하는 간접고용 비정규직 노동자들은 원청 사용자책임 인정과 불법파견·적폐세력 재벌총수 구속 등을, 건설노동자들은 적정임금 보장과 노동기본권을 요구로 내걸 예정이다. 노조 할 권리에 대해 민주노총은 정부가 즉시 시행할 수 있을 것으로 내다봤다. 이들은 "노동기본권 보장과 관련한 노동법 전면 제·개정 요구를 분명히 하면서 당장 행정부 권한으로 할 수 있는 '노조 할 권리'부터 시행할 것을 촉구하는 것"이라고 말했다.한편 오는 30일 오후 3시 서울 종로구 광화문광장 북단에서는 민주노총과 '최저임금 만원·비정규 철폐 공동행동' 주최로 '6·30 사회적 총파업 대회'가 열린다. 민주노총은 총파업 대회에 약 3만~4만명이 참석할 것으로 예상하고 있다. 금보령 기자 gold@asiae.co.kr<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>