28일 조합원 투표서 65%로 가결[아시아경제 채명석 기자] 현대삼호중공업이 5년 연속 임금협상을 무분규로 마쳤다.이에 따라 현대중공업그룹의 3개 조선사인 현대중공업과 현대미포조선, 현대삼호중공업 모두 여름 휴가전 임금협상을 마무리 지었다.현대삼호중공업(대표 오병욱)에 따르면 회사 노사 대표는 지난 27일 새벽까지 이어진 제16차 교섭에서 ▲기본급 8만5000원(4.89%) 인상 ▲상여금 100% 인상 ▲격려금 300%+300만원 지급, 사내근로복지기금 5억원 출연 등을 담은 잠정합의안을 마련했다. 이어 28일 오후 노조는 잠정합의안을 놓고 전체 조합원의 찬반투표를 실시했으며, 그 결과 총 조합원 2506명 중 81.2%인 2035명이 투표에 참가해 찬성 65%(1323명), 반대 34.7%(706명), 무효 0.3%(6명)로 잠정합의안을 가결시켰다. 회사 관계자는 “장기 성장기반 확보와 지속가능한 성장을 위해 노사가 함께 노력하고 힘을 모아나가야 한다는데 공감하고, 상생할 수 있는 최선의 안을 도출했다”고 밝혔다. 호남 최대 고용기업인 현대삼호중공업이 5년 연속 무분규로 노사협상을 타결함에 따라 지역의 경제 활성화와 노사관계 안정에 큰 도움이 될 전망이다.한편 현대중공업은 지난 21일 임금 협상 조인식을 가졌다. 노사는 ▲기본급 9만원(4.95% 인상) ▲상여금 100% 인상(총 800%) ▲격려금 300%+300만원 ▲사내근로복지기금 30억원 출연 등에 합의했다.이어 22일에는 현대미포조선 노조가 임금협상 잠정합의안 찬반투표를 실시한 결과 전체 조합원 2701명 중 2620명(투표율 97%)이 투표에 참여해 2050명의 찬성(찬성률 78.2%)으로 가결됐다.현대미포조선 노사는 ▲기본급 6만7000원 인상(호봉 승급분 별도) ▲상여금 100% 인상 ▲격려금 300%+300만원 ▲사내 근로복지기금 4억원 출연 등에 합의했다.이로써 현대중공업은 17년, 현대미포조선은 15년 연속 무분규로 노사협상을 마무리했다.채명석 기자 oricms@<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>
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