"세종의 현장경영 배워라"…삼성 사장단, 세종대왕 리더십 '열공'

[아시아경제 권해영 기자] 삼성 최고경영자(CEO)들이 세종의 리더십에 대한 강의를 들었다. 최근 삼성 내부에서 현장의 중요성을 강조하는 가운데 CEO들도 이날 강의에서 세종의 '현장경영' 리더십에 대해 집중 공부했다.

3일 삼성에 따르면 이날 삼성전자 서초사옥에서 열린 수요 사장단 회의에서는 박현모 세종리더십연구소장이 '세종대왕 리더십'을 주제로 강의했다.

이날 강의는 가뭄과 화재를 극복한 방법을 통해 세종의 리더십을 알아보는 방식으로 진행됐다.

세종 7년 큰 가뭄이 들자 왕은 신하 1~2명만 대동한 채 강원도 현장을 찾았다. 세종은 현장을 몇주간 돌면서 농부 등 백성들과 대화하고 직접 백성의 어려움을 살피며 문제점과 대안을 찾았다.

박 소장은 "세종의 리더십을 한마디로 요약하면 현장경영"이라며 "현장 시찰, 현장 경영의 중요성을 몸으로 실천한 왕이 바로 세종"이라고 말했다.

세종이 화재에 대처하는 방식을 통해 드러나는 리더십에 대한 설명도 이어졌다.

세종이 즉위 후 화폐 개혁 등 다양한 개혁 정책을 실시하자 도성에서는 이에 불만을 품은 세력들의 방화가 잇따랐다. 세종 8년 집 2170호가 전소돼고, 32명이 사망하는 큰 화재가 발생하자 세종은 피해조사와 복구, 지원 등 단기 대책과 함께 장기 대책을 내놨다.

박 소장은 "세종은 화재를 관장하는 금화도감, 방화범 제보 포상 제도, 기와집 비중 증대 및 도로 확대 공사 등을 실시했다"며 "단기 대책 뿐 아니라 화재와 그 피해를 막을 수 있는 장기 대책도 함께 마련했다"고 설명했다.

이를 바탕으로 향후 세종은 한글 창제, 북방 영토 확장 등 성공적인 업적을 세울 수 있었다.

박 소장은 "세종의 리더십은 널리 물어보는 '방문', 서서히 생각하는 '서사', 정밀한 대안을 공부하는 '정구', 전심을 다해 일관되게 추진하는 '정치' 등 크게 4가지로 요약된다"며 "세종의 4가지 문제 해결 방식을 경영에서도 벤치마킹할 수 있을 것"이라고 조언했다.