[컨콜]김상헌 "세대교체이자 후배경영, 경쟁·변화 대응 위한 것"

[아시아경제 한진주 기자] 27일 네이버(NAVER) 3분기 실적발표 컨퍼런스콜에서 김상헌 네이버 대표는 "네이버 대표 교체는 세대교체라고 할 수 있으며, 우리가 늘 얘기한 후배경영"이라며 "서비스를 직접 만들고 운영하고 이용자들과 교감을 가진 차세대 리더들이 책임감과 권한을 부여받아 운영하는 것이 빠르게 변화하는 경쟁상황, 서비스 변화에 대응할 수 있다고 봤다"고 설명했다.

이어 김 대표는 "네이버의 기업문화는 안정된 경영리더십을 이어온 온 것이 그간의 성과와도 관련있다고 믿는다"며 "이해진 의장의 경우 이사회에 남아서 여전히 책임경영의 일부로 참여할 것이며 저도 어떤 자리에서든 계속 네이버가 성공할 수 있도록 한동안 지원할 계획"이라고 덧붙였다.

한진주 기자 truepearl@asiae.co.kr