[아시아경제 강구귀 기자] 조용병 신한은행장이 올해 부서장들에게 탁월한 리더십을 주문했다. 신한은행은 1일 경기도 용인시 기흥구 소재 연수원에서 조 행장을 비롯한 임원, 본부장, 전국 부서장 등 약 1100명이 참석해 '2016년 상반기 경영전략회의’를 개최했다.참석자들은 올해 전략방향인 '탁월함을 향한 새로운 도전'을 주제로 리스크 관리와 디지털 시대에 맞는 고객관리 방안, 신탁 경쟁력 강화 방안 등을 논의했다.조 행장은 '탁월함'을 뜻하는 그리스어 '아레테(Arete)'를 언급하며 "탁월함이란 모든 면에서 최고를 지향하면서 존재의 목적을 충실히 실행하는 것"이라고 지적한 뒤 "금융업은 인적자원이 가장 중요하기에 신한의 탁월함이란 리더의 탁월함을 의미한다"고 말했다.그는 이어 "과거와 다른 혼돈과 변화의 시대를 극복하기 위해 새로운 도전을 펼쳐야 한다"고 강조했다.조 행장은 부서장들에게 "긍정적인 영향력과 전략적인 사고로 주위의 수많은 직원이 스스로 빛을 내는 미래의 리더로 성장할 수 있도록 도와달라"고 당부했다.신한은행은 이번 회의를 계기로 올해 처음 도입한 커뮤니티 협업체계의 중추인 전국 커뮤니티장 122명을 임명하고 협업체계 활성화를 위한 결의대회를 진행했다.강구귀 기자 nine@asiae.co.kr<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>
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