박성호기자
이건희 삼성전자 회장
최근 이건희 삼성전자 회장이 이례적으로 연말인사방침을 세 번에 걸쳐 공개하면서 이재용 부사장의 승진 또는 역할 증대 가능성에 무게가 실리고 있기 때문. 특히 이 회장 발언 내용은 지난 10월 중하순 '젊은 조직'과 '물리적 나이의 중요성'에서 지난 11일 광저우 아시안게임관련 출국시에는 '될 수 있는대로 넓게'로 구체화되고 있다. 이는 이 부사장의 경영권 승계 임박을 암시하고 있다는 것이 재계의 분석이다.더욱이 이 회장은 지난 1966년 동양방송 입사로 삼성에 발을 내딛은 후 21년만인 1987년 그룹 회장에 올랐다. 이 부사장 역시 지난 1991년 삼성전자 총무그룹에 입사, 2012년이면 21년차가 된다. 재계에서 지적하는 어린 나이와 관계없이 이재용 부사장이 회사에서 쌓은 경륜을 이 회장이 인정할 수 있는 시기가 됐다는 것을 의미할 수 있다.이재용 삼성전자 부사장
자신들은 '이재용의 사람'으로 분류되는 시선에 상당한 부담감을 느끼고 있지만 현재 외부에 알려진 이 부사장의 인맥은 사실상 분야별로 포진돼 있다..대표적 인물은 최지성 삼성전자 대표이사 사장. 최 사장은 반도체와 디지털미디어, 정보통신 등 삼성전자 주요 부서를 모두 섭렵한 드문 인물로, 디지털미디어총괄사장 시절부터 이 부사장과 전시행사를 함께 다니는 등 '포스트 이건희 시대'의 주춧돌이라는 평가를 받고 있다.소니와 LCD합작사인 S-LCD출범부터 동고동락한 정통 엔지니어 장원기 삼성전자 LCD사업부 사장, 그리고 그룹 대표 재무통으로 작년 12월 사장에서 부회장으로 승진한 최도석 삼성카드 부회장 등도 이 부사장을 근거리에서 보좌해 온 인사로 평가받는다. 윤순봉 삼성석유화학 사장은 삼성경제연구소 부소장 시절 이 전무의 중용으로 그룹 업무지원실 부사장으로 입성한 것으로 전해지고 있다. 이 외 최주현 삼성에버랜드 사장, 배호원 삼성정밀화학 사장, 이상훈 삼성전자 사업지원팀 사장, 윤주화 삼성전자 경영지원실 사장 등도 이 부사장의 신뢰도가 높은 인사로 분류된다.하지만 이들이 모두 이 부사장의 윗세대라는 점에서 과도기적 체제에서의 '보필세력그룹'이 될 것이라는 분석도 힘을 얻고 있다.재계 관계자는 "이재용 부사장과 완벽히 경영코드를 같이 할 인사는 현재 부장이나 상무급 등"이라며 "이 회장이 지속적으로 강조하고 있는 젊은조직이라는 것이 이 부사장 주변 인물 중 능력있는 사람을 중용하겠다는 의미일 수 있다"고 해석했다.박성호 기자 vicman1203@<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>