[신경영23주년]"변했다 말 말고 행동하라" 이건희 회장의 일성

23주년 맞아 기념식 등 행사 대신 싱글 로그인 화면에 이 회장 메시지 띄워

삼성그룹은 7일 '신경영 23주년'을 맞아 사내 인트라넷 싱글 로그인 화면에 이건희 삼성전자 회장의 신경영 당시 모습과 발언을 게재했다.

[아시아경제 명진규 기자] 이건희 회장이 독일 프랑크푸르트에서 '삼성 신경영' 선언을 한지 꼭 23년이 됐다. 삼성그룹은 조용한 신경영 기념일을 보내고 있다. 떠들썩한 기념식도, 사내 특별 방송도 없다. 그저 사내 인트라넷 싱글의 로그인 화면에 병환중인 이건희 회장이 등장했을 뿐이다.

삼성그룹은 7일 신경영 23주년을 맞아 이건희 회장의 신경영 당시 어록 중 "변한다고, 변했다고 말만 하면 믿겠는가. 행동으로 보여주지 않으면 안된다. 변화한다는 말도 필요 없다. 행동으로 보여주면 된다"를 싱글 로그인 화면에 띄웠다.

이 말은 이 회장이 지난 1993년 6월부터 8월 초까지 독일 프랑크푸르트, 스위스 로잔, 영국 런던, 일본 도쿄 등에서 주요 임원 및 해외 주재원들과 가진 회의와 특강에서 등장했던 말이다. 총 350시간, A4용지 8500여장에 이르는 이 회장의 신경영 선언의 핵심 대목이다.

이재용 부회장과 삼성그룹이 이건희 회장의 여러 발언 중 '변화와 실질적인 행동'을 강조한 이 말을 신경영 23주년에 끄집어 낸 것은 최근 삼성그룹의 상황을 그대로 대변한다.

삼성그룹 관계자는 "신경영 당시 이건희 회장의 주도로 삼성이 양적 성장에서 질적 성장으로 체질을 개선했듯이 지금은 이재용 부회장 주도로 질적 성장에서 혁신을 기반으로 한 성장을 위해 삼성은 변화하고 있다"고 말했다.

이재용 부회장은 그동안 질적 성장에 힘입어 급격하게 성장한 삼성그룹의 체력 다지기에 주력하고 있다. 계열사들이 삼성전자를 비롯한 특정 계열사에 의존해 성장해왔던 과거의 관행을 없애고 선진국들을 발 빠르게 쫓아가는 대신 혁신을 새로운 성장동력으로 삼고 있다.

과거 이 회장이 우리나라 재계가 전통적인 경영 잣대로 삼던 일본식 경영에 신경영을 통해 미국식 경영을 접목시켜 삼성식 경영을 만들어 냈듯, 이 부회장은 삼성식 경영에 실리콘밸리의 혁신을 더하고 있다.

삼성그룹은 싱글 로그인 화면에 2년째 와병중인 이건희 회장에 대한 안타까움도 담았다. 로그인 화면 아래에 작은 글씨로 "6월 7일은 '신경영 선언' 23주년입니다. 신경영을 이끌어 오신 회장님의 쾌유를 기원합니다"라는 글귀가 임직원들의 눈길을 끌었다.

명진규 기자 aeon@asiae.co.kr