기업 43% '매년 고졸인력 채용수요 있다'

[아시아경제 이창환 기자] 기업 10곳 중 4곳 이상이 고졸인력에 대한 채용수요가 매년 꾸준히 있는 것으로 조사됐다. 이에 따라 정부의 고졸취업 확대 정책이 제대로 추진될 경우 기업현장에서 호응을 받을 전망이다.대한상공회의소(회장 손경식)는 최근 대·중소기업 312개사를 대상으로 '고졸인력 활용 현황 및 채용수요'를 조사한 결과 매년 고졸인력의 채용수요가 일정하게 있다는 기업이 43.3%에 달했다고 15일 밝혔다. 또 2년에서 3년마다 고졸자를 채용한다는 기업이 5.1%였다. 고졸인력 채용수요가 해마다 있다는 기업은 1개사당 매년 평균 36.6명을 채용하는 것으로 집계됐다.기업규모별로는 대기업의 46.8%, 중소기업의 39.9%가 고졸인력을 해마다 채용한다고 응답했다. 또 이들의 매년 평균 채용규모는 대기업이 48.8명, 중소기업이 22.7명이었다.대한상의는 대기업이 약 2500개이고 종업원 50인 이상 중소기업이 약 3만개임을 감안할 때 이번 조사결과는 해마다 30만개 이상의 괜찮은 고졸 일자리가 제공된다는 의미라고 분석했다. 이는 매년 15만명선인 전문계고 졸업생을 충분히 채용할 수 있는 수치다.업종별로는 운수업(55.0%), 음식료(53.3%), 철강·금속(51.6%) 등이 매년 고졸인력을 채용한다는 기업의 비율이 상대적으로 높았다. 1개사당 고졸인력 채용규모가 큰 업종은 유통업(133명), 자동차·선박(96.3명), 운수업(45.6명) 등의 순이었다.이창환 기자 goldfish@<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>