삼성.LG.두산.STX그룹 등 영입 잇따라정부인맥 쌓고 기업 입장대변 통로役 제격[아시아경제 채명석 기자] 재계가 공직에서 물러난 전직 공무원들의 영입에 나서 그 배경에 관심을 끌고 있다. 지난해 간간히 이어지던 영입이 올 초부터 크게 확산되고 있기 때문.3일 관련 업계에 따르면 삼성그룹은 최근 계열사별로 경찰청 고위 퇴직자 영입을 했거나 추진 중이다. 지난해 12월 삼성물산 건설 부문이 이영화 전 대전지방경찰청장을 영입했다. 이어 오는 19일 정기 주주총회를 갖는 에스원도 조용연 전 충남지방청장을 신규 상근감사로 선임하는 안을 상정한 상태다.지난해 이희범 전 산업자원부(현 지식경제부) 장관(현 STX에너지ㆍ중공업 부문 회장)과 이병호 전 한국가스공사 부사장(STX에너지 사장)을 영입한 STX그룹도 올 들어 신철식 전 국무조정실 차장을 이달초 신설되는 미래전략위원회 위원장에 앉혔다. 두산그룹도 문홍성 전 기획재정부 국장을 전무급으로 영입했으며, 이달 초부터 그룹 글로벌 전략업무를 담당토록 할 예정이다.통신업계에도 전직 고위 공무원 모시기를 완료했다. LG그룹은 텔레콤과 데이콤, 파워콤 등 통신 3사의 통합법인인 'LG텔레콤' 대표이사 부회장에 이상철 전 정보통신부(현 방송통신위원회) 장관을, 지난해에는 KT가 정통부 출신 석호익 전 정보통신정책연구원(KISDI) 원장을 대외협력 담당 부회장에 선임한 바 있다.전직 고위 공무원을 끌어들이는 기업들의 속내는 먼저 상대적으로 취약한 관계 인맥을 보완하고 정부에 자사의 입장을 대변할 수 있는 통로를 만들기 위해서다. 삼성그룹의 경우 그룹 내 각종 안전사고 및 환경사고 등의 긴급 사태 발생시 경찰의 초동 조치에 대한 즉각적인 대응력을 제고하기 위해 전직 경찰 공무원을 영입하고 있다는 것이다. 국세청 출신 인사도 재계의 영입 대상 1순위로 떠오르고 있다. 지난해 말 세무서장급 이상 20여명 가량이 명예퇴직을 하면서 이들을 잡기 위한 기업들의 스카우트전이 치열하다는 데, 역시 정부의 갑작스런 조치에 대비하기 위해서 안전장치를 두겠다는 의도로 풀이된다.개인적 능력을 인정받아 요직을 맡는 경우도 있다. 신철식 전 차장은 비상근직이지만 그룹 계열사 사장단 회의에 참석해 중ㆍ장기 전략을 기획하고 조율하는 등의 실무 권한을 부여받으며, 문홍성 전 국장도 글로벌 기업을 표방하는 두산그룹 전체 전략을 입안하는 임무를 수행할 것으로 알려졌다. 국가 정책을 입안했던 경험이 기업 경영에도 활용될 수 있다는 것이다.재계 관계자는 "정부와의 교감이 중요해 지면서 전직 공무원에 대한 평가도 달라지고 있다"라면서 "향후에도 고위 공무원 스카우트전은 계속될 것"이라고 말했다.채명석 기자 oricms@asiae.co.kr<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>
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