서울시, 청년 일자리 해법 위해 '노동시간 단축'·'창업 지원'

박원순 시장 '일자리 대장정' 결과 발표…전통시장·골목상권 전수조사 후 청년 활용 지원키로
19개 투자·출연기관 대상 '서울형 노동시간 단축 모델'·3교대→4교대 근무 등도 개발

[아시아경제 원다라 기자] 10월 한 달간 '서울 일자리 대장정'의 일환으로 일자리 현장 99곳을 찾은 박원순 서울시장이 청년 일자리 대책 마련에 나선다. 청년 스스로 일자리를 만드는 활동을 지원하는 방법부터 시 투자·출연기관 19곳의 노동시간을 분석·단축해 일자리를 창출하는 방안도 모색한다.

서울시는 9일 이 같은 내용의 서울 일자리 대장정 결과를 발표했다.

먼저 시는 '용산구 열정도 골목', '구로시장 청년 창업 현장'처럼 청년이 스스로 지역 상권을 발굴·활성화시킬 수 있도록 시가 보유하고 있는 전통시장·골목 상권 내 공간을 전수 조사해 청년이 이 공간을 활용할 수 있도록 지원한다.

또 청년들이 지역 정착에 어려움을 겪고 있는 홍대·서촌등의 '젠트리피케이션' 현상을 해결하기 위해 11월 중 '젠트리피케이션 종합대책'도 발표하기로 했다. 시가 상가 건물을 매입해 입주 상인이 입주금을 장기상환 할 수 있도록 하는 '서울형 장기 안심 상가', 건물주가 임대료를 큰 폭으로 올리지 않도록 공감대를 형성하는 '지역 협의체 구성'등이 담길 예정이다.

아울러 청년 일자리를 마련하기 위해 19개 시 투자·출연기관을 대상으로 노동 시간 단축을 통해 일자리를 창출하는 '서울형 노동시간 단축 모델'을 개발한다. 이를 위해 시는 공기업 임금 피크제 컨설팅 결과 분석·용역 추진을 통해 3교대를 4교대로, 초과 근로하는 직무를 찾아 신규 고용을 창출하는 방안을 개발·추진할 계획이다.

이밖에 스타트업·창업 기업 지원책과, 일자리 취약 계층을 위한 대책도 마련됐다.

시는 스타트업 기업을 위해서는 창업 초기 단계에서 지적재산권 도용·법률·회계 등의 문제 해결을 위한 변호사·변리사·세무사 등 분야별 전문가를 50명 내외로 구성해 1대1 컨설팅을 받을 수 있도록 지원하고, 해외 투자 유치를 위해서 300억원 규모의 '서울시 외자 펀드'도 조성한다.

양재·마곡·홍릉 등 이른바 서울R&D 트라이앵글 지역에 대해서는 도시계획시설 해제·건축행위 제안 완화·민간 투자 활성화를 지원한다. 또 '기업 전담 SOS팀(20명)'을 신설하고 이들을 시내 주요 산업 및 대규모 단지에 배정해 사업 추진 기간도 단축해나갈 방침이다.

또 일자리 전반의 노동환경 개선 대책으로는 '직장맘·아르바이트·이주노동자 등 분야별 전담 옴부즈만'을 확대 운영해 노무상담부터 노동부 진정·고소단계까지 지원하게 된다.

여성의 경력단절 문제를 해소하기 위해서는 직장맘들을 지원하도록 '직장맘지원센터'·'직장맘 고충처리 전용 콜센터'를 확충·신설한다. 3만8000여명에 이르는 결혼이민여성의 취업을 지원하는 '서울형 이민여성 취창업지원계획'도 마련된다.

장애인 일자리를 위해서는 중증장애인 생산품에 대한 판로 개척, 쪽방촌 취약계층을 위해서는 동동 양말인형 공방과 같은 협업공간을 확대해나갈 방침이다. 장년층 세대인 '50+세대'세대를 위해서는 '인턴십'을 연계한 '50+펠로우십'을 운영해 성공적인 재취업을 할 수 있도록 지원해나갈 계획이다.

시는 이러한 일자리 대책을 위해 64개 사업에 1903억원의 예산을 2016년 예산에 즉시 반영하고, 모든 정책을 민관 협업 구조로 추진할 계획이라고 밝혔다.

박 시장은 "일자리 대장정 기간 중 일자리 현장에 만연한 불공정·불안정·불평등을 보았지만 동시에 청년들이 열정·잠재력으로 서울을 바꿔가고 있는 '가능성'도 보았다"며 "시민들에게 필요한 것은 무엇인지, 어떤 지원을 펼쳤을 때 일자리가 창출되는 지 등 일자리에 대한 확신이 섰다"고 밝혔다. 이어 "10월 일자리 대장정을 첫 발걸음으로 시민의 일자리 문제가 해결될 때까지 대장정을 계속 진행할 계획"이라고 말했다.